PERUSAHAAN DAN LINGKUNGANNYA
Lingkungan
sangat berarti bagi perusahaan. Lingkungan adalah alas an utama keberadaan
perusahaan. Pemilik perusahaan melihat perlunya penyediaan barang dan jas untuk
memenuhi kebutuhan lingkunagn tertentu, dan menanamkan modalnya sehingga
perusahaan dapat melaksanakan aktivitas ini. Lingkunag kemudian menyediakan
sumber daya yang di perlukan untuk memproduksi barang dan jasa.
Elemen
Elemen lingkungan
Elemen-elemen
lingkungan ini adalah organisasi atau individu yang berada di luar perusahaan
dan memiliki pengaruh langsun dan tidak langsung pada perusahaan. Delapan
elemen ini berada system dalam lebih luas yang di sebut masyarakat. Pada
gambar 2.1.
Arus Sumber
Daya Lingkungan
Perusahaan
dihubungkan dengan elemen elemen sumber daya ini melalui sumber daya.
Pada bab1 telah di sebutkan bahwa su,ber daya tersebut mencakup orang,
material, mesin, uang, dan informasi. Sumber daya mengalir ke perusahaan dari
elemen elemen melewati perusahaan, dan kembali pada elemen elemen tersebut.
Delapan elemen lingkungan
Element-element ini adalah organisasi atau individu yang
berada di luar perusahaan dan memiliki pengaruh langsung atau tidak langsung pada
perusahaan. Delapan element ini berada dalam sistem yang lebih luas, yang di
sebut masyarakat.
Pemasok menyediakan material,mesin,jasa dan informasi
yang di gunakan oleh perusahaan untuk memproduksi barang dan jasa barng dan
jasa ini di pasarkan oleh para pelangan perusahaan. Serikat pekerja adalah
organisasi bagi tenagan kerja terampil maupun tenaga kerja yang tidak terampil
. masyarakat keuangan terdiri dari meliputi bang dan lembaga peminjam lainnya,
serta perusahaan-perusahaan investasi. Pemegang saham atau pemilik adalah
orang-orang yang menanam modal di perusahaan dan mewakili tingkat manajemen
teringgi. Pesaing mencangkup semua organisasiyang bersaing dengan perusahaan di
pasa. Pemerintah pada tingkat pusat ,
daerah,lokal memberikan kendala-kendala dalam bentuk undang-undang dan
peraturan tetapi juga memberikan bantuan dalam bentuk pembelian informasi dan
dana. Masyarakat global adalah wilayah geografis tempat perusahaan melaksanakan
operasi nya. Perusahaan menunjugkan Tanggung jawabnya pada masyarakat global
dengan memperhatikan lingkungan dan alam. Menyediakan produk dan jasa yang
meningkatkan kualitas hidup dan beroprasi secar etis.
Apa Sajakah Sumber Daya Informasi Itu?
Sejumlah
usaha awal manejemen informasi terfokus pada data. Usaha tersebut berjalan
dengan meluasnya penggunaan system manajemen dat base atau DBMS selama
tahun 1970an dan 1980an. Namun telah muncul pandangan tambahan lain, yaitu
pandangan tambahan anda dapat mengelolah informasi dengan mengelola sumber daya
yang menghasilkan informasi. Dengan kata lain dari pada berkostentrasi pada
input dan ouput.
JENIS JENIS
SUMBER DAYA INFORMASI
Karena itu
sumber daya informasi terdiri dari :
·
Perangakt
lunak computer
·
Perangakt
keras computer
·
Spesialis
informasi
·
Pemakaian
·
Fasilitas
·
Database
·
Informasi
SIAPA YANG MENGELOLAH SUMBER DAYA INFORMASI?
Sejumlah
perusahaan yang pertama menggunakan computer menempatkan tanggung jawab
pengelolahan informasi di tangan suatu unit khusus yang terdiri dari para
spesialis informasi.
CHIEF
INFORMASI OFFICE
Istilah CEO
telah di kenal dalam kosa kata bisnis, setiap orang tahu bahwa CEO adalah orang
yang memiliki pengaruh palinag kuat dalam operasi perusahaan, dan umumnya
memiliki jabatan direktur utama atau ketua direksi. Istilah seperti CEO
yaitu chief information office.
Seorang
manajer jasa informasi dapat berperan sebagai chife
information office dengan mengikuti saran saran berikut ;
·
Sediakan
waktu untuk bisnis dan pelatihan bisnis.
·
Membangun
kemitraan dengan unit unit bisnis dan manajemen bisnis
·
Focus biaya
biaya IS dalam istilah istilah bisnis
·
Bangun
dengan memberikan jasa IS yang dapat diandalkan.
·
Jangan
bersifat defensive
Meningkatnya Kerumitan Manajeman Informasi
Ø Perencanaan strategis
Ø Perencanaan strategis fungsional
Perencanaan Strategi Sumber Daya Informasi
ü Transformasi Kumpulan Strategi
Ketika jasa
informasi mulai mengembangkan rencana rencana strategi, pendekatan yang
di lanjutkan adalah mendasarkan rencana tersebut sepenuhnya pada tujuan
strategiperusahaan yang di sistiloahkan kumpulan strategi organisasi.
ü Pendekatan SPIR
Solusi
masalah tidak memandainya sumber daya informasi adalah perencanaan strategis sumber
daya informasi atau SPIR. Rencana perusahaan mencerminkan dukungan yang dapat
di sediakan oleh jasa informasi, dan rencana jasa informasi mencerminkan
kebutuhan system di masa depan.
ü Isi dari Rencana Strategi Sumber
Daya Informasi
Tiap
perusahaan akan mengembangkan suatu rencana strategi sumber daya
informasi yang memenuhi kebutuhan ya sendiri. Intinya rencana itu harus di
jelaskan ;
1.
Tujuan
tujuan yang di capai oleh tiap sumsistem CBIS selama periode yang tercangkup
dalam jangka waktu perencanaan
2.
Sumber daya
informasi yang di butuhkan untuk mencapai tujuan tersebut.
User Computing sebagai Masalah Strategi
Ø Pemakaian Akhir Tingakat Menu
Ø Pemakaian Akhir Tingakt Perintah
Ø Pemakaian Akhir Tingkat Program
Ø Persionil Pendukung Fungsional
JENIS JENIS
APLIKASI PEMAKAI AKHIR
Ø Ssistem pendukung keputusan
Ø Aplikasi kantor virtual yang
memenuhi kebutuhan perseorangan
Ø Aplikasi SIM dan SIA
Ø DSS yang rumit
Ø Aplikasi kantor yang virtual
Sumber macleod jr
Tidak ada komentar:
Posting Komentar